미라클 독서와 함께 매일 느끼는 나의 성장일기

​ 리더에게 정말 필요한 것은 단 하나, 구성원들을 상대로 믿음을 얻어낼 수 있는 능력과 리더십이다. ‘우리 리더는 개인적 안위보다 우리를 우선순위에 두는 사람이다’라는 믿음, ‘우리 리더는 우리의 안전과 이익을 위해 자신을 희생할 수 있는 사람이다’라는 믿음, ‘우리 리더는 우리가 꿈꾸는 미래로 우리를 안내해 줄 것이며, 그 종착역까지 우리와 함께 정진할 사람이다’라는 확신을 구성원에게 심어줄 수 있을 때 비로소 탄생하는 것이 바로 리더십인 것이다.​​리더에게 정말 필요한 것은 단 하나, 구성원들을 상대로 믿음을 얻어낼 수 있는 능력과 리더십이다. ‘우리 리더는 개인적 안위보다 우리를 우선순위에 두는 사람이다’라는 믿음, ‘우리 리더는 우리의 안전과 이익을 위해 자신을 희생할 수 있는 사람이다’라는 믿..

좋은 금요일 아침입니다. 아침에 기온이 많이 떨어졌네요. 옷 진짜 따숩게 출근합시다요. 요즘에 회사에서 리더 분들을 만나, 그분들의 리더십 평가 결과를 보며 이야기도 하고 교육도 제안하는 활동을 하고 있습니다. 세션의 마지막에 '변화가 있으려면 행동이 필요하다' 라고 말씀드리며 리더십 향상을 위하여 하루 10분 이하로 할수 있는 액션하나를 제안드리는데 다들 갸우뚱 하시다가 제가 '저는 변화를 지속하기 위해 출근 후 7시 30분에 알람이 울리면 차한잔과 책을 가지고 와서 10분 동안 읽는다. 부담이 없어야 매일 할수 있다'라는 말씀에 많이 영감을 받으시더라구요. - 아주 작은 반복의 힘. - 어제와 같은 일을 반복하며 변화를 바라는건 미친짓이다. 라는 말씀을 드리며 저에게도 자극이 되는 시간들을 보내고 있..